会上，周爱莲充分肯定了第五届辅导员职业技能大赛取得的卓越成果，大赛经过连续五年的举办，形成了学生管理部门牵头，人事、教学管理和工会等部门积极参与配合的组织模式，以及标准化程序化的组织流程，已成为加强辅导员队伍建设、提升素质能力的特色品牌。周爱莲对持续提升辅导员队伍素质能力提出了具体要求：一是提高认识，增强辅导员工作的事业心和责任感；二是查找不足，提升辅导员工作的素质能力；三是总结提高，加大对辅导员队伍的培养力度；四是齐抓共管，扎实做好各项学生教育管理工作；五是攻坚克难，推动2016年学生工作再上新台阶。
