10月21日至24日，中国邮政储蓄银行2015年公司客户经理技能大赛在学院成功举办。中国邮政储蓄银行总行工会主席刘敏、副主席郑海英，公司业务部总经理郑黎，学院副院长谢册等亲临比赛现场。来自36个参赛单位的144名选手参加大赛，经过激烈角逐，12个优秀团队和36名优秀公司客户经理成功产生。
本次大赛是第一次在全行范围内举办的、高规格的公司客户经理现场技能比赛，是一项推动高素质优秀客户经理队伍建设的重要活动。经过各环节的激烈角逐，陈奥华、张敏、郑砚平等36名参赛选手取得优异成绩，荣获个人奖项；福建分行、山东分行、湖北分行、新疆分行、宁波分行、深圳分行荣获团体优秀奖；陕西分行、黑龙江分行、江西分行荣获团体三等奖，河北分行、北京分行荣获团体二等奖，广东分行荣获团体一等奖。
郑黎在决赛开始前发表讲话。她指出，优秀的公司客户经理是公司业务发展的中间力量，客户经理团队建设需要遵循三点要求：一是各级行要建立横向可跨前、中、后台，纵向可跨不同层级行的营销管理团队，涉及跨区域的客户营销可由相关行参与；二是各级营销团队要加强信息沟通；三是加强营销队伍培养建设。
颁奖仪式上，刘敏代表总行对获奖团队及个人表示了衷心的祝贺。他希望获奖的单位和个人，以本次竞赛为新的起点，再接再厉，精益求精，进一步增强综合服务能力，为公司业务发展奠定更加坚实的基础，为邮储银行转型发展做出更大贡献。
中国邮政储蓄银行2015年公司客户经理技能大赛圆满落下帷幕。此次竞赛是推进公司业务营销队伍建设，提高全行公司客户经理业务技能的重要举措。大赛的成功举办，不仅为客户经理搭建了展示自我风采的平台，也必将推动高素质的优秀客户经理队伍的建设，进一步提升邮储银行公司业务营销服务水平。
