（信息来源：教务处）
2014年4月8日下午，学院召开人才培养方案论证会，学院副院长赵栓亮出席会议并讲话，教务处处长张洪芬主持会议。
本次人才培养方案修订是基于行业企业转型发展对人才培养需求和进一步推进教育教学改革创新而进行的，方案修订遵循了“加强职业能力培养、终身学习与可持续发展、因材施教与就业导向”的原则，采取模块化构建课程体系，各专业均设置了就业强化训练模块课程，并根据需要，设置了订单、定制模块课程，以使人才培养更加贴近企业需求。
会上，各系主任介绍了本系各专业人才培养方案调研情况、修订思路、修订内容及新方案重点解决的问题等，教指委对各专业进行了审议，针对各培养方案的专业定位、课证融合、课程的增删与整合，以及实践教学体系等方面提出了建设性意见。
赵栓亮对各系围绕本轮人才培养方案修订开展的充分调研和研究给予了肯定，针对下一步工作提出了三点要求，一是专业建设负责人要进一步总结梳理近三年人才培养方案执行过程中的经验和问题，找出优化人才培养方案的规律；二是按照教指委提出的意见和建议，对人才培养方案进行完善；三是人才培养方案修订完成后，针对同一课程面向不同专业教学的课程，各系部主任要做好沟通和协调，保证实施过程中课程教学能够满足不同专业需求。
学院教指委成员、各系部主任和专业建设负责人参加了本次会议。
