（信息来源 培训部）
2014年3月26日至31日，学院成功举办邮政企业岗位资格培训体系建设培训班，来自全国17个省的32名学员报名参加了培训。
本次培训是学院在深入贯彻集团公司加快建设邮政人才队伍，打造优秀育人平台的发展背景下，依据各省构建企业岗位培训体系的需求，采用“需求分析、系统策划、邀请参加、自愿报名”等新型组织方式，自主策划并实施的培训项目。
本次培训采用理论授课、技能操练和交流研讨相结合的培训方式，共设置了3个模块8门课程，此外还精心安排了经验分享和开放空间等互动环节，针对在岗位培训体系建设中如何更好地发挥培训中心作用等4个议题进行了全面、深入、热烈的研讨，学员们群策群力、集思广益，最终确定了解决方案，达成了共识。
培训结束后，学员们纷纷表示，此次培训课程设置合理、组织管理到位，不仅全面学习了集团公司培训中心在岗位培训体系建设方面的先进经验，还有效的通过与各省培训主管的深入沟通，交流了思路想法、提炼了方法步骤、达成了建设共识，为本省岗位培训体系建设工作总结了方法、积累了经验、奠定了基础。
